Chancen auf dem Arbeitsmarkt für Flüchtlinge und andere Einwanderer

Beinahe jeder dritte Zuwanderer hat mittlerweile in Deutschland eine Arbeit gefunden. Doch damit ist das Problem des Fachkräftemangels nicht behoben. Fragen dazu diskutiert Henning Hübert mit Expert*innen live.

Seit 2017 bestehen nur noch 10 Prozent aller Zuwanderer aus Flüchtlingen. Jede*r Dritte der Erwerbfähigen unter ihnen hat mittlerweile eine Arbeit gefunden, was rund 361.000 Menschen sind – und die Tendenz steigt weiter.

Aber ihr eifriger Einsatz wird den oft beklagten Fachkräftemangel leider nicht beheben. Diesem will die Bundesregierung jetzt mit dem Fachkräfte-Einwanderungsgesetz begegnen und mehr qualifizierte Erwerbstätige aus EU-Ländern und Drittstaaten für den deutschen Arbeitsmarkt gewinnen. Deutschland bietet aber auch Jobs für geringer Qualifizierte an: Allein aus den EU-Staaten nahmen im vergangenen Jahr beinahe 23.000 Menschen ein solches Angebot an. 

Welche formalen Hürden gilt es für den Arbeitsplatz in Deutschland zu nehmen? Für welche Spezialisten aus Nicht-EU-Staaten gelten höhere, für welche Berufe gelten niedrigere Mindesteinkommen als Voraussetzung für ein Arbeitsvisum? Welche Rolle spielt die Jobvermittlung der Zentralen Ausland- und Fachvermittlung ZAV, welche Rolle die Blue Card (Blaue Karte) der EU? Welche Chancen haben Menschen aus dem Ausland, wenn sie sich für den besonderen Mangelbereich der Pflege interessieren? Welche Voraussetzungen müssen Arbeitsinteressierte und Flüchtlinge erfüllen, um ihre Familien nachholen zu können?

Diese und weitere Fragen diskutiert Henning Hübert mit Expertinnen und Experten, Hörerfragen sind willkommen.