Berufsoptimierer - Erfolg in Bewerbung und Karriere Folgen

Es gibt aktuell keine Jobs? Dann mach dir einen! Wie das geht und meine 3 besten Tipps, damit du mit deiner Initiativbewerbung erfolgreich bist, erfährst du in dieser Podcast-Folge. ------ Letzte Woche habe ich mit Vincent Zeylmans über den verdeckten Arbeitsmarkt gesprochen. Eine Möglichkeit, um über den verdeckten Arbeitsmarkt einen passenden Job zu finden, ist die der Initiativbewerbung. Also das Bewerben auf einen Job den es (aktuell) nicht gibt. Zudem sind bedingt durch Corona aktuell auch weniger Jobs ausgeschrieben weil eine Stellenausschreibung Zeit und Geld kostet und man sich intern eher auf andere Themen konzentrieren muss. Warum dann nicht pro aktiv – also aus eigenem Antrieb heraus – auf die Unternehmen zugehen. Vielleicht hat dein Traumarbeitgeber aktuell keine für dich passende Stelle ausgeschrieben. Dann lohnt es sich das „Mehr" an Zeit in eine Initiativbewerbung zu investieren. ------ Das sind die Themen der heutigen Podcast-Folge: Vorteile / Nachteile einer Initiativbewerbung Für welche Jobs und für welche Firmen es sich lohnt So bereitest du dich vor wenn du dich initiativ bewerben möchtest Beispielsätze für einen Einstieg bei deinem Anschreiben ------ Hier findest du die von mir erwähnten Quellen: www.wlw.de www.gelbeseiten.de ------------------------------------------------------------------------------------ Folge gefallen!? Abonniere den Podcast! Du bist auf der Suche nach weiteren Tipps oder Unterstützung? Hier findest du unsere neuesten Tipps, spannende Blog-Artikel sowie Infos, wie wir dich unterstützen können. Du hast Fragen oder Anregungen? Dann schick uns gerne eine Whatsapp Nachricht oder sende uns eine Mail an hallo@berufsoptimierer.de Du möchtest mit mir oder einem unserer Coaches über deine berufliche Situation sprechen? Dann buche dir jetzt ein Erstgespräch

Lediglich 35 % aller Jobs in Deutschland werden über eine Stellenanzeige ausgeschrieben. Bei Jobs in der Führungsebene sprechen wir sogar von 20 %. Das heißt, die Stellen die du im Internet findest, sind nur die Spitze des Eisberges! In der heutigen Folge geht es darum, wie du an die anderen 65 bzw. 80 % der Jobs kommst! - Im heutigen Podcast-Interview spreche ich mit Vincent Zeylmans darüber wie du die restlichen 65 % der Jobs findest und wenn du sie gefunden hast, wie du dich dann darauf bewirbst. - Als Karriere-Coach hat Vincent in den vergangenen 20 Jahren viele Menschen unterschiedlichen Alters in ein neues Angestelltenverhältnis begleitet. Parallel war er viele Jahre in der Wirtschaft als Fachspezialist, Abteilungs- und Bereichsleiter sowie Geschäftsführer in internationalen Konzernen tätig. Er hat Einstellungsverfahren als Bewerber, Fachbereichsleiter und Berater kennengelernt. Vincent hat außerdem so gut wie nie eine Bewerbung schreiben müssen, weil er sich seine Jobs ebenfalls über den verdeckten Arbeitsmarkt gesucht hat. Zu diesem Thema hat er drei Bücher verfasst und war lange Jahre Kolumnist der Süddeutschen Zeitung. Neben seiner Aufgabe als Coach arbeitet Vincent in mehreren Universitäten und Business Schools mit den Career Development Teams zusammen. - Darum geht's im heutigen Interview: Was heißt überhaupt verdeckter Arbeitsmarkt? So findest und erschließt du den Markt für dich Wie bewirbst du dich auf Jobs die nirgendwo ausgeschrieben sind - „Es macht Sinn zu den 5 Prozent der Job-Hunter zu gehören, die sich auf die restlichen 65, bzw. 80 Prozent aller Vakanzen konzentrieren." - Mehr zu Vincent findest du hier: Webseite / Blog: https://zeylmans.de/ // Facebook-Profil // Instagram-Profil // XING-Profil // Linkedin-Profil ------------------------------------------------------------------------------------ Folge gefallen!? Abonniere den Podcast! Du bist auf der Suche nach weiteren Tipps oder Unterstützung? Hier findest du unsere neuesten Tipps, spannende Blog-Artikel sowie Infos, wie wir dich unterstützen können. Du hast Fragen oder Anregungen? Dann schick uns gerne eine Whatsapp Nachricht oder sende uns eine Mail an hallo@berufsoptimierer.de Du möchtest mit mir oder einem unserer Coaches über deine berufliche Situation sprechen? Dann buche dir jetzt ein Erstgespräch

Lediglich 35 % aller Jobs in Deutschland werden über eine Stellenanzeige ausgeschrieben. Bei Jobs in der Führungsebene sprechen wir sogar von 20 %. Das heißt, die Stellen die du im Internet findest, sind nur die Spitze des Eisberges! In der heutigen Folge geht es darum, wie du an die anderen 65 bzw. 80 % der Jobs kommst! - Im heutigen Podcast-Interview spreche ich mit Vincent Zeylmans darüber wie du die restlichen 65 % der Jobs findest und wenn du sie gefunden hast, wie du dich dann darauf bewirbst. - Als Karriere-Coach hat Vincent in den vergangenen 20 Jahren viele Menschen unterschiedlichen Alters in ein neues Angestelltenverhältnis begleitet. Parallel war er viele Jahre in der Wirtschaft als Fachspezialist, Abteilungs- und Bereichsleiter sowie Geschäftsführer in internationalen Konzernen tätig. Er hat Einstellungsverfahren als Bewerber, Fachbereichsleiter und Berater kennengelernt. Vincent hat außerdem so gut wie nie eine Bewerbung schreiben müssen, weil er sich seine Jobs ebenfalls über den verdeckten Arbeitsmarkt gesucht hat. Zu diesem Thema hat er drei Bücher verfasst und war lange Jahre Kolumnist der Süddeutschen Zeitung. Neben seiner Aufgabe als Coach arbeitet Vincent in mehreren Universitäten und Business Schools mit den Career Development Teams zusammen. - Darum geht's im heutigen Interview: Was heißt überhaupt verdeckter Arbeitsmarkt? So findest und erschließt du den Markt für dich Wie bewirbst du dich auf Jobs die nirgendwo ausgeschrieben sind - „Es macht Sinn zu den 5 Prozent der Job-Hunter zu gehören, die sich auf die restlichen 65, bzw. 80 Prozent aller Vakanzen konzentrieren." - Mehr zu Vincent findest du hier: Webseite / Blog: https://zeylmans.de/ // Facebook-Profil // Instagram-Profil // XING-Profil // Linkedin-Profil ------------------------------------------------------------------------------------ Folge gefallen!? Abonniere den Podcast! Du bist auf der Suche nach weiteren Tipps oder Unterstützung? Hier findest du unsere neuesten Tipps, spannende Blog-Artikel sowie Infos, wie wir dich unterstützen können. Du hast Fragen oder Anregungen? Dann schick uns gerne eine Whatsapp Nachricht oder sende uns eine Mail an hallo@berufsoptimierer.de Du möchtest mit mir oder einem unserer Coaches über deine berufliche Situation sprechen? Dann buche dir jetzt ein Erstgespräch