KOFA auf dem Sofa – Dein Podcast für bessere Personalarbeit im Mittelstand Folgen

In einer globalisierten Welt wird Vielfalt immer wichtiger. Auch von Arbeitgebern wird zunehmend mehr erwartet, sich als weltoffen zu präsentieren. In diesem „KOFA konkret" erfahren Sie, warum es für Unternehmen lohnt, sich in diesem Bereich zu engagieren. Außerdem bekommen Sie ganz konkrete Tipps, wie Diversität auch in Ihrem Betrieb gelebt werden kann. Schlagworte: Personalwissen, Wochenimpuls, Impuls, KOFA, Fachkräfte, Fachkräftemangel, Fachkräftesicherung, KMU, Unternehmen, Globalisierung, Unternehmen, Betrieb, Führungskraft, Diversity, Diversity-Management, Personalmanagement, Mitarbeiterbindung, Rekrutierung, Zielgruppe, Mitarbeiterempfehlung, Stellenanzeige

Fortbildung, Gruppenarbeit, Teambuilding: das alles ist wichtig. In der Krise mindestens genauso sehr wie davor. Wie das alles trotz Abstand und räumlicher Trennung möglich ist, wie Sie Ihre  Mitarbeiter*innen aktiv einbinden und es schaffen, dass auch bei längeren Workshops alle bei der Stange bleiben, verraten wir Ihnen in diesem „KOFA konkret". Schlagworte: Personalwissen, Wochenimpuls, Impuls, KOFA, Fachkräfte, Fachkräftemangel, Fachkräftesicherung, KMU, Unternehmen, Digitalisierung, Webinar, Workshop, Online Workshop, Teambuilding, Videotools, Digitale Whiteboards, Umfragetools, Quiz-Tools, Dokumentationstools, Reisezeit, Dienstreise, Reisekosten, Team, Erfolgsfaktoren, Präsenz, Moderator, Medium, Warm-up, Online, Teilnehmer, Videokonferenz, Ice-Breaker

Sie ist die Schirmherrin der Initiative Klischeefrei und die Frau unseres Bundespräsidenten: Elke Büdenbender. In dieser Folge von 'KOFA auf dem Sofa' spricht sie mit Sibylle Stippler und Jens Breuer darüber, warum es so wichtig ist, sich schon in der Erziehung von klassischen Rollenbildern zu trennen und warum es für Unternehmen Sinn macht, eine klischeefreie Unternehmenskultur aktiv zu fördern. https://www.kofa.de/fileadmin/Dateiliste/Bilder/Podcast/KOFA_to_go_Folge_30.pdf   Schlagworte: Diversity, Rollenbilder, Geschlechterrollen, Geschlechterklischee, Geschlechterunterschiede, Girls Day, Boys Day, Berufswahl, Berufsorientierung, Studienwahl, Initiative D21, Pflegeberufe, Erzieherin, Handwerker, Bauarbeiter, Gleichbehandlung, Chancengleichheit, Frauenberufe, Männerberufe, Ausbildungsberufe, Industriekauffrau, Berufswahl, Frauen rekrutieren, Frauen im Handwerk